黑龙江省高中职称比例是多少

1、专业技术高级、中级、初级职务之间的结构比例总体控制目标12020黑龙江职称改革:32020黑龙江职称改革:6。

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2、专业技术高级、中级、初级职务之间,以及高级、中级、初级职务内部不同等级职务之间的结构比例,根据地区经济、社会事业发展水平和行业特点,以及事业单位的功能、规格、隶属关系和专业技术水平,实行不同的结构比例控制。

3、事业单位对中级及以上专业技术人员聘任是有比例的,职称早已实现2020黑龙江职称改革了“评聘分开”,而且各个单位可以在不超过“职称改革领导小组办公室”规定的上线的基础上自主调整聘任比例。这就意味着如果2020黑龙江职称改革你取得了中、高级专业技术职称,但未必能够马上得到“聘任”。

(1)这是对事业单位专业技术人员宏观调控的要求;

(2)这是优化专业技术人员队伍结构的重要措施;

(3)这是推进工资制度改革的必然要求;

(4)增强用人单位的自 *** ,充分发挥专业技术人员工作的积极性、主动性创造条件。

黑龙江:取得一级建造师证书可直接聘任工程师职务!

关于部分专业技术类职业资格与职称对应认定有关问题的通知

黑人社规〔2018〕12号

各市(地)人力资源和社会保障局,省农垦总局人力资源和社会保障局、省森工总局人事局,省直各单位:

为贯彻落实 *** 中央办公厅、国务院办公厅《关于深化职称制度改革的意见》(中办发〔2016〕77号)和我省深化职称制度改革实施意见等有关文件精神,减少重复评价,降低社会用人成本,现就在部分职业领域建立职业资格与职称对应关系有关问题通知如下:

一、专业技术人员取得专业技术类职业资格,即可认定其具备相应系列和层级的职称,用人单位可根据本单位岗位任职条件和程序聘任其相应的专业技术职务,专业技术人员可据此作为申报高一级职称的条件。

二、对应认定工作严格按照《国家职业资格目录》所列明的专业技术类职业资格,在与职称密切相关的职业领域规范开展,并及时跟进国家目录及相关政策调整实行动态管理。

三、对应认定工作不需事先办理及补发职称证书,专业技术人员在竞聘专业技术职务或申报高一级职称时,可直接出具职业资格证书,与职称证书具有同等效力。

四、各地各部门应做好职业资格与职称对应认定的具体落实工作,相关行业主管部门应做好政策解读及证书甄别指导,用人单位和各级职称评委会组建部门应做好证书及相关佐证材料的甄别和服务,为专业技术人员职业发展提供便利,激发创新创业活力。

特此通知。

附件:部分专业技术类职业资格与职称对应表

黑龙江省人力资源和社会保障厅

2018年9月26日

黑人社规〔2018〕12号-职称与职业资格附件.xls

[黑龙江省]2020黑龙江职称改革,2020黑龙江职称改革实施方案

黑龙江省事业单位职称几年一聘用

黑龙江省事业单位职称五年一聘用。根据《黑龙江省关于深化职称制度改革的实施意见》规定,事业单位职称聘用年限是五年一聘。

2020年取消教师职称工资吗?

2020年不会取消教师职称,只能是继续弱化一些职称的作用。

目前,已经有很多的省份纷纷出台政策:例如,安徽省规定,连续不断地工作在农村的教师,满30教龄,并且,还在农村学校工作,就可以不受岗位比例限制,直接参评更高一级职称。——这在以往是断然没有可能的事情,但是,现在居然已经实现了。以前的职评不是很难很难吗?有的教师工作了一辈子,最后退休了也还是个二级教师,养老金就是3000多元不到4000元,其实,很大程度上,都是职称难晋的原因。现在好了,只要满足这样的条件,就可以直接参评更高一级职称了。其实,这就是有效地弱化了职称的作用。

像这样的好政策,还有福建、山东、甘肃、黑龙江、辽宁、湖北、湖南等等省份,都在全部或者是部分地区实行起来。

其实呢,弱化了职称,似乎就像弱化了职称工资。但是,没有迹象表明职称工资会被取消。